出國與就業(yè)·就業(yè)版雜志基礎信息：

本刊以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的教育方針和“雙百方針”，理論聯(lián)系實際，開展教育科學研究和學科基礎理論研究，交流科技成果，促進學院教學、科研工作的發(fā)展，為教育改革和社會主義現(xiàn)代化建設做出貢獻。

出國與就業(yè)·就業(yè)版雜志欄目設置：

本刊主要欄目：研究報告、文獻綜述、簡報、專題研究。

出國與就業(yè)·就業(yè)版雜志社相關期刊

中國就業(yè)雜志就業(yè)與保障雜志出國與就業(yè)雜志

出國與就業(yè)·就業(yè)版雜志社投稿信息

1.來稿要求論點明確、數(shù)據(jù)可靠、邏輯嚴密、文字精煉，每篇論文必須包括題目、作者姓名、作者單位、單位所在地及郵政編碼、摘要和關鍵詞、正文、參考文獻和第一作者及通訊作者（一般為導師）簡介（包括姓名、性別、職稱、出生年月、所獲學位、目前主要從事的工作和研究方向），在文稿的首頁地腳處注明論文屬何項目、何基金（編號）資助，沒有的不注明。

2.論文摘要盡量寫成報道性文摘，包括目的、方法、結果、結論4方面內容（100字左右），應具有獨立性與自含性，關鍵詞選擇貼近文義的規(guī)范性單詞或組合詞（3～5個）。

3.文稿篇幅（含圖表）一般不超過5000字，一個版面2500字內。文中量和單位的使用請參照中華人民共和國法定計量單位最新標準。外文字符必須分清大、小寫，正、斜體，黑、白體，上下角標應區(qū)別明顯。

4.文中的圖、表應有自明性。圖片不超過2幅，圖像要清晰，層次要分明。

5.參考文獻的著錄格式采用順序編碼制，請按文中出現(xiàn)的先后順序編號。所引文獻必須是作者直接閱讀參考過的、最主要的、公開出版文獻。未公開發(fā)表的、且很有必要引用的，請采用腳注方式標明，參考文獻不少于3條。

6.來稿勿一稿多投。收到稿件之后，5個工作日內審稿，電子郵件回復作者。重點稿件將送同行專家審閱。如果10日內沒有收到擬用稿通知（特別需要者可寄送紙質錄用通知），則請與本部聯(lián)系確認。

7.來稿文責自負。所有作者應對稿件內容和署名無異議，稿件內容不得抄襲或重復發(fā)表。對來稿有權作技術性和文字性修改，雜志一個版面2500字，二個版面5000字左右。作者需要安排版面數(shù)，出刊日期，是否加急等情況，請在郵件投稿時作特別說明。

8.請作者自留備份稿，本部不退稿。

9.論文一經(jīng)發(fā)表，贈送當期樣刊1-2冊，需快遞的聯(lián)系本部。

10.請在文稿后面注明稿件聯(lián)系人的姓名、工作單位、詳細聯(lián)系地址、電話（包括手機）、郵編等信息，以便聯(lián)系有關事宜。

出國與就業(yè)·就業(yè)版雜志社編輯部征稿構建高校就業(yè)困難學生幫扶體系研究與思考民辦高校大學畢業(yè)生就業(yè)及起薪狀況調查研究關于大學生就業(yè)問題的探討大學生就業(yè)安全感調查研究——以蘭州主要高校為例提升地方工科院校大學生就業(yè)競爭力與對策研究淺談如何提高大學生就業(yè)能力從眾心理對大學生擇業(yè)的影響及對策解決大學生就業(yè)心理問題的途徑研究大學生就業(yè)服務體系建設與高校的責任大學生就業(yè)問題及其對策以就業(yè)為導向的重慶高校體教專業(yè)學生分類指導管理模式構建體育專業(yè)大學生學業(yè)情緒與職業(yè)認同關系研究淺談對出國留學孩子應不能忽視對心理素質的培養(yǎng)一次成功的生產實習帶隊實踐高校基層團日活動創(chuàng)新機制探析高校共青團“推優(yōu)”工作淺談當代大學生生活類型淺析及對策研究對西安香格里拉金花飯店大學生員工流失的對策思考酒店大學生員工嚴重流失的原因及對策分析