企業文化論文關于企業文化軟實力與核心競爭力的研究

　　這篇企業文化論文發表了關于企業文化軟實力與核心競爭力的研究，企業文化是構成企業軟實力的重要因素，企業文化關系著企業的核心競爭力，是提升核心競爭力的重要途徑，那么文化提升核心競爭力的方法和措施都有哪些呢?

　　關鍵詞：企業文化論文,企業文化軟實力

　　在經濟全球化時代背景下，企業間競爭已從有形產品競爭轉向運營機制、品牌、服務、產品創新、企業文化、社會資本等方面的競爭。因而對于現代企業來說，必須使企業運營機制靈活有效、企業精神具有凝聚力、企業內部具有創新意識和創新能力，才能使企業可持續發展。軟實力是綜合實力和企業核心競爭力的重要組成部分，是企業文化、價值理念、學習能力、創新能力和可持續發展能力的集中體現。

　　1.企業文化軟實力構成

　　企業文化軟實力是企業在一定社會經濟文化環境下，通過企業內外廣泛認同的企業文化的作用而形成的?；谄髽I文化認同感而產生的親和力、感召力、吸引力、凝聚力、學習力、創新力和競爭力，是推動企業持續發展的深層力量，是企業軟實力的核心部分，也是企業核心競爭力的重要組成部分。

　　2.企業文化軟實力與核心競爭力的關系

　　企業核心競爭力是一種集技術力、管理力和文化力三力合一的動態平衡系統。3種力量處于不同層面，其中技術力處于表層，是最明顯也是最容易被復制的一種能力，管理力處于中層，文化力則處于深層，3種力層層遞進、有機結合并相互促進，從而達到動態平衡的狀態。文化軟實力與核心競爭力之間有著密切的關系。

　　首先，文化軟實力是核心競爭力的組成部分，核心競爭力需要文化軟實力的支持。隨著知識經濟時代的到來、企業間競爭側重點的變化以及企業自身環境的變化，要求知識、品牌、文化等軟資源發揮越來越重要的作用?，F代企業的競爭勢頭正往塑造知識型企業文化的方向轉變，誰擁有優質的文化軟實力，誰就具有核心競爭力。企業競爭所依賴的優勢越來越偏向于無形，越來越難以被模仿。因此，企業文化軟實力逐漸成為企業的無形資產，決定了企業的核心競爭力。

　　其次，企業管理創新與經營理念依賴于企業文化。企業文化軟實力是企業核心競爭力的知識形態和精神內涵，是形成企業核心競爭力的約束和規范機制。企業文化軟實力是企業發展的內在驅動力，是企業可持續發展的動因，其表現形式會約束和影響企業核心競爭力的表現形式。

　　最后，企業文化軟實力能促進核心競爭力的提升。企業核心競爭力要素包括環境條件、資源優勢、技術創新、組織協調以及企業文化，這5個要素都與企業文化密切關聯。競爭力是企業文化力的物質表現形式和價值評價指標，因此，企業文化軟實力的提升，無疑會推動核心競爭力的提高。

　　3.文化軟實力提升核心競爭力的途徑

　　精神力提升企業核心競爭力。企業的精神文化包括企業價值觀、企業道德、企業精神和從業人員職業道德等。其中，企業價值觀作為企業文化的核心層面，影響著企業的存在和發展，決定著企業的發展方向口。精神力又是企業核心競爭力形成的關鍵因素，是企業核心價值觀的精神支柱。企業的學習和創新能力取決于企業制度。制度力在提升企業核心競爭力方面起到了保障作用。企業行為力給核心競爭力帶來的提升，必須建立在企業核心價值觀的行為準則和行為規范上，還需在企業范圍內對全體員工加強企業價值觀的滲透。物質力可以看作是企業物質文化的體現，包括產品、品牌、技術、企業形象等因素。以學習力作為基礎，企業就能夠不斷創新，激發創新力，進而提高核心競爭力。構建企業文化，鍛造企業文化力。以企業文化力提升企業學習力。企業通過學習可以了解內外部環境的變化，及時制定相應的策略和對策，重新配置企業資源，提升企業運營效率。因此，企業學習力對核心競爭力具有促進作用。以學習力激發創新力，以創新力提升競爭力。

　　4.文化軟實力提升核心競爭力的方法與措施

　　在經濟文化一體化發展時代，隨著知識經濟的興起，資源成本的統治地位逐漸讓位于知識、文化，文化產生的效應已經比經濟效應還重要。因此，促進科技進步、培養高素質的管理團隊和員工隊伍、建設優秀的企業文化已成為現代企業謀求核心競爭力和可持續發展的治本之舉。企業文化是核心競爭力的重要組成部分。一流的競爭力源于卓越的企業文化，優秀的企業文化培育出持久的競爭力。企業要持續發展就必須具有創新能力，只有不斷創新，才能適應當前激烈變幻的競爭環境。創新是企業的命脈，一個企業除了應具備硬實力之外，還應具備文化軟實力，而文化軟實力要通過創新體現出來。只有這樣，我國民族企業才能在激烈的國際競爭中抓住機遇、贏得發展。創新的基礎是學習力。現代企業要想保持源源不斷的創新力，首先要建立學習型組織，提供各種培訓服務，包括崗位技能培訓、企業文化培訓等;其次，要建立有效的創新機制，支持、鼓勵員工參與企業創新。

　　5.結語

　　隨著知識經濟、網絡化、信息技術時代的到來，文化、知識、信息、價值觀、思想道德等構成的軟實力已成為全球性公共資源和財產，企業文化軟實力逐漸成為決定商業競爭成功與否的戰略因素。企業文化軟實力是企業實現可持續發展和提升核心競爭力的基礎。通過建設企業文化、提高企業文化軟實力進而提升企業核心競爭力，企業方能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。(作者單位：濰坊市技師學院)

　　推薦期刊：《中國文化研究》(季刊)創刊于1993年，是國家教育部主管、北京語言文化大學主辦的中國人文社會科學核心期刊和全國中文核心期刊。